墨尔本大学人力资源专业和皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业哪个好
知识问答 2022-03-20 06:53:20 admin
导言
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学校 墨尔本大学 皇家墨尔本理工大学 英文名 Master of Management (Human Resources) Master of Human Resource Management 学制 1.5,2年 1.5,2年 学费 38656.00AUD/年 29760.00AUD/年
基本信息
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学校 墨尔本大学 皇家墨尔本理工大学 英文名 Master of Management (Human Resources) Master of Human Resource Management 学制 1.5,2年 1.5,2年 学费 38656.00AUD/年 29760.00AUD/年
入学要求
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学术要求 均分要求:非211大学90分, 985及211大学80分,C9大学75分; C9大学是指:清华大学,北京大学,复旦大学,中科大,西安交通大学,上海交通大学,南京大学,浙江大学,哈工大;9所中国的常青藤名校联盟成员。 背景专业要求: 1.5年制:本科商科背景 2年制:本科任何专业背景, 2年:本科任何专业, 均分70% 1.5年:本科商科专业,均分70 语言要求 雅思:总分6.5,单项:6 托福:总分79,单项:写作21,说18,其他13 雅思:6.5,单项6; 托福:92,单项20
课程设置
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 核心课程 请访问:墨尔本大学人力资源专业核心课程 请访问:皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业核心课程 专业介绍 墨尔本大学的管理(人力资源)硕士专业涵盖了管理活动的广泛领域,包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域,如:管理员工,运用战略去管理一个组织的人力资源;激励和奖励员工;处理利益和分析数据,人力资源政策和实践反馈。该专业对于想在综合管理,人力资源,或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业关注的是多样化的,全球性的;通过本专业的学习,学生将对法律、伦理、社会、经济和环境挑战,人力资源战略的影响,业务,流程和决策等方面有一定的认知和理解;本专业不仅是本科没有相关背景的学生但想要以后从事人力资源管理职业的学生的最佳选择,也是想要深化扩展人力资源相关专业知识的学生的不二选择。
留学费用法律专业大学留学商科/经济专业留学专业解读
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学校 墨尔本大学 皇家墨尔本理工大学 英文名 Master of Management (Human Resources) Master of Human Resource Management 学制 1.5,2年 1.5,2年 学费 38656.00AUD/年 29760.00AUD/年
基本信息
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学校 墨尔本大学 皇家墨尔本理工大学 英文名 Master of Management (Human Resources) Master of Human Resource Management 学制 1.5,2年 1.5,2年 学费 38656.00AUD/年 29760.00AUD/年
入学要求
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 学术要求 均分要求:非211大学90分, 985及211大学80分,C9大学75分; C9大学是指:清华大学,北京大学,复旦大学,中科大,西安交通大学,上海交通大学,南京大学,浙江大学,哈工大;9所中国的常青藤名校联盟成员。 背景专业要求: 1.5年制:本科商科背景 2年制:本科任何专业背景, 2年:本科任何专业, 均分70% 1.5年:本科商科专业,均分70 语言要求 雅思:总分6.5,单项:6 托福:总分79,单项:写作21,说18,其他13 雅思:6.5,单项6; 托福:92,单项20
课程设置
专业名 墨尔本大学人力资源专业 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业 核心课程 请访问:墨尔本大学人力资源专业核心课程 请访问:皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业核心课程 专业介绍 墨尔本大学的管理(人力资源)硕士专业涵盖了管理活动的广泛领域,包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域,如:管理员工,运用战略去管理一个组织的人力资源;激励和奖励员工;处理利益和分析数据,人力资源政策和实践反馈。该专业对于想在综合管理,人力资源,或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。 皇家墨尔本理工大学人力资源管理专业关注的是多样化的,全球性的;通过本专业的学习,学生将对法律、伦理、社会、经济和环境挑战,人力资源战略的影响,业务,流程和决策等方面有一定的认知和理解;本专业不仅是本科没有相关背景的学生但想要以后从事人力资源管理职业的学生的最佳选择,也是想要深化扩展人力资源相关专业知识的学生的不二选择。
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